南京仙林房地产开发有限公司成立于2002年，是一家集房地产开发及销售为一体的专业企业。公司秉持“用心建筑生活”的宗旨，2002—2007年五年时间内，成功开发了近250万平方米的地产项目，开发品质获得了业界以及广大客户一致认可。2007年初，上市公司——南京高科对公司增资4.186亿元，使公司注册资本达5亿元，一举跻身于南京地区最具资本实力的房地产开发企业之列。目前，公司土地储备、项目储备丰富，在建、待建项目超过18个，总建筑面积达160万平方米。因公司发展需要，现诚聘下列人员：

l  规划设计主管/工程师：3名

岗位要求：40岁以下，建筑相关专业，本科以上学历，中级以上职称，五年以上设计院或房地产开发公司设计部工作经验，具有大型公建、高层设计经验，熟悉设计规范，有设计院工作背景者优先考虑。

l  水暖设计主管/工程师：2名

岗位要求：40岁以下，给排水或暖通专业，本科及以上学历，五年以上设计院或房地产公司设计部工作经验，熟悉水暖设计施工规范，具有较强的沟通协调能力,具有大型公建高层设计施工经验者优先考虑。

l  电气设计主管/工程师：2名

岗位要求：40岁以下，电气或建筑相关专业,本科及以上学历，五年以上设计院或房地产开发公司工作经历，熟悉强弱电、消防等相关专业的设计规范与施工技术规范, 具有大型公建、高层设计经验者优先考虑。

l  资料管理员：1名

岗位要求：30岁以下，女性，大专及以上学历，具有二年及以上房地产公司图纸、工程资料管理及相关工作经验，工作细心，具有较强的沟通、协调能力。

l  结构设计主管/工程师：2名

岗位要求：40岁以下，工民建专业，本科及以上学历，五年以上设计院或房产公司结构设计相关工作经验，掌握相关设计和施工规范标准，具有大型公建高层设计施工经验者优先考虑。

l  商管公司经理：1名

岗位要求：40岁以下，大专及以上学历，三年以上商管公司高层管理岗位或大型卖场商业运营工作经验，熟悉招商、营运管理、市场推广、物业管理等商业运营管理业务流程、操作技能和商业物业相关法律、法规、政策，富有进取意识，具有较强的组织、沟通协调能力，能够组建并带领团队独立开展工作。

l  前期开发人员：2名

岗位要求：35岁以下，大专及以上学历，三年以上房地产公司相关工作经历，熟悉房地产前期开发工作流程，具有较强的公关协调能力和责任心。

l  销售人员：2名

岗位要求：30岁以下，三年以上房地产销售工作经验，形象好，气质佳。

l  概预算工程师：2名

岗位要求：35岁以下，工民建相关专业，本科及以上学历，中级以上职称，三年及以上房地产开发企业大型项目造价预决算或审计事务所工作经验，具有良好的沟通和协调能力。

l  项目经理：3名

岗位要求：40岁以下，工民建相关专业，本科以上学历，中级以上职称，有五年以上全面现场施工及管理经验，协调能力强，能承受较大的工作压力。具有大型公建和高层项目管理经验者优先考虑。

l  土建主管/工程师：3名

岗位要求：35岁以下，土建相关专业，大专及以上学历，三年以上房地产公司或相关单位工作经历，具有现场施工计划监控、组织实施和协调的能力。具有大型公建和高层项目管理经验者优先考虑。

l  景观工程主管/工程师： 2名

岗位要求：35岁以下，景观设计、环境设计或绿化工程专业，大专及以上学历，三年以上相关景观设计及房地产公司工作经验。具有大型公建和高层项目管理经验者优先考虑。

l  材料主管/工程师：2名

岗位要求：35岁以下，材料、工程管理相关专业，大专及以上学历，三年以上大型房地产公司材料采购管理、监控工作经历。具有大型公建和高层项目管理经验者优先考虑。

l  水电主管/工程师：2名

岗位要求：35岁以下，建筑电气、给排水等相关专业，大专及以上学历，三年以上房地产公司或相关单位工作经历，具有现场施工计划监控、组织实施和协调的能力。具有大型公建和高层项目管理经验者优先考虑。

l  安全管理员：2名

岗位要求：45岁以下，工民建等相关专业，大专及以上学历，五年以上从事现场施工安全检查工作经验，有安全管理类相关证书，具有较好的沟通协调能力。

l  企业管理员：1名

岗位要求：本科及以上学历，工商管理相关专业，两年及以上房地产公司相关工作经验或其他行业相关工作经历，具备一定的文字、宣传能力及企业信息化管理知识，熟练使用办公自动化软件。

l  下属清风物业公司副经理：1名

岗位要求： 40岁以下，大专以上相关学历，五年以上相关工作经历，持有效上岗证书。熟悉国家及南京市物业管理法律法规以及相关规范，熟悉房地产开发程序，具有较强的物业管理知识以及组织领导、沟通协调能力。

l  下属清风物业公司管理处主任：1名

岗位要求：40岁以下，物业管理相关专业，熟悉物业管理法律、法规等国家相关政策，具有五年及以上大中型小区管理经验，具有较强的人际能力、沟通协调能力、计划与执行能力。

l  下属清风物业公司管理处副主任：1名

岗位要求：35岁以下，物业管理相关专业，熟悉物业管理法律、法规等国家相关政策，具有三年及以上大中型小区管理经验，具有较强的人际能力、沟通协调能力、计划与执行能力。

有意应聘者请在一周内将个人简历、证书复印件、一寸免冠照片等资料寄至公司，并在应聘信封上注明应聘岗位。

通信地址：南京市仙林大学城文苑路100 号南京仙林大学城管委会办公室，邮编：210046

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